Mapa de Fallos de Amazon

Discusión comunitaria

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Reportes de Fallos de Amazon

Los últimos problemas e interrupciones reportados en social media:

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  Aguila Tech (@aguila_tech) reportó hace 6 minutos

  @JoseAntnioFunes @sir_daen @LibertyExpress El problema de hacerlo asi es que si ocurriese algo y hay una devolución Amazon devuelve en el mismo método de pago que usaste, y el saldo de Amazon no se puede retirar, me explico, hace años yo hacia lo mismo, compraba giftcard y cargaba el saldo hasta que compre algo y por un problema lo echaron para atrás, me devuelven el saldo bien pero de ese producto específicamente ya no había y tuve que esperar 3 semanas a que repusieran, si hubiese usado tarjeta me devuelven a la tarjeta y podría buscar el producto en otra tienda. por eso es mejor usar tarjeta

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  Yisus! 𝕏 (@realYisusX) reportó hace 7 minutos

  @AmazonHelp Necesito ayuda no sirve el chat de soporte tampoco solicitar llamadas porque no existe Venezuela y no puedo llamarlos porque no caen las llamadas mi cuenta fue cerrada y no tengo manera de contactarlos.

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  Diantre Nocivo (@DiantreRabid) reportó hace 7 minutos

  @la_reinota_ @banamex Ah chinga' y por qué te van a cancelar si la compra era legítima. En todo caso Amazon es el que tiene que responder y si tienes prime no deberías tener problema.

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  el1 (@previuslyinlost) reportó hace 12 minutos

  @ManuOrnarof @porquetendencia @alvarzezzz Llegaron a pasar los 1 mil millones de dolares como La Odisea o Oppenheimer de Nolan? O alguna de de Tarantino... 1985 la hizo Amazon, ves lo privado funciona mejor

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  Corti 🚀 (@cortijc) reportó hace 13 minutos

  Anthropic acaba de lanzar el "USB-C de los robots". En 2024, Anthropic publicó un protocolo aburrido con un nombre aburrido: MCP. Dos años después, es el estándar de facto que usan OpenAI, Google y prácticamente toda la industria para conectar modelos con herramientas externas. Nadie lo vio venir. Y ayer, Anthropic acaba de repetir la jugada, pero esta vez no es software. Es hardware. Se llama Model Hardware Standard (MHS) y hace una sola cosa: le da a cualquier agente de IA un idioma común para hablar con cualquier máquina. Microscopios, brazos robóticos, manipuladores de líquidos, equipos de calibración láser dentro de ordenadores cuánticos... Antes, conectar un instrumento a un sistema de IA era un proyecto de semanas. Cableado a medida, integración a medida, dolor a medida. Ahora es un puerto USB. Conectas, y el agente ya sabe qué tiene delante y cómo moverlo. Ya van dentro: Genentech, Amazon Web Services, Carnegie Mellon, Danaher, Universal Robots, Doosan Robotics, QuEra.  Hasta ahora, un agente de IA que se equivocaba escribía mal código. Molesto, corregible, reversible. Con MHS, un agente que se equivoca puede mover mal un brazo robótico a las 3 de la madrugada, sin nadie mirando, porque esa es literalmente la propuesta de valor: que funcione solo, 24 horas, sin depender de que un humano esté despierto. ¿Qué pasará el día que la IA se equivoque diciéndole a un robot lo que tiene qué hacer?

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  Eusebio Graciani (@egraciani) reportó hace 18 minutos

  15 reglas para encontrar talento top que aprendí después de 5 años contratando en Amazon Hablando con un head de tech comentábamos algunas, y parece que no son tan obvias como pensaba, así que las comparto por si ayuda: 1) Empieza por el problema/oportunidad/área de negocio o producto que tienes. No vayas tan directo a la lista de requisitos del rol. Conecta tu problema de negocio, producto, operación con el rol. Ahorrarás muchas horas de entrevistas. 2) No digas "tal vez". Si te cuesta decidir si haces oferta, es un no. Los mejores hires son los obvios, en los que todo el equipo está entusiasmado. 3) Casi cualquier técnico que llega a la entrevista es competente. Y más hoy día para muchas empresas. La diferencia entre el bueno y el extraordinario cada vez más es el cómo piensa, cómo decide bajo ambigüedad, la actitud que tiene y si le motiva construir contigo. 4) El fit cultural es crítico. El vibe hiring de "¿me iría de cañas con esta persona?" tiene un punto. Pero es clave evaluar de verdad que esa persona encaje con la cultura. Veo muchas empresas que confunden cultural fit con sesgo de "contrato gente parecida a mi". 5) El comportamiento pasado predice comportamiento futuro. Haz preguntas behavioural. Pregunta "cómo lo hiciste" y "cuéntame algún ejemplo". Las preguntas "qué harías si..." más genéricas sólo te sirven para validar la agilidad mental del momento. 6) Haz challenge a lo que te cuenta. Pregunta "por qué decidiste eso", "por qué ese camino y no otro", "qué harías diferente hoy". 7) Presta atención a cómo contesta y reacciona cuando NO sabe responder. Tanto la actitud (ilusión vs bloqueo) como si entra en solution mode 8) Si puedes, mete a alguien de fuera del equipo con poder de veto. Su función es proteger el listón cuando el que contrata tiene urgencia por cubrir el puesto. 9) Si haces loop de varias entrevistas: que cada entrevistador escriba su valoración / notas por separado, antes de juntaros. Si lo comentáis antes, los sesgos y autoridad van a entrar en juego aunque creas que no. 10) Haz las references, pero tómatelo como un dato más. Las que te da el candidato y las backchannel que llegues por tu cuenta. 11) Si no escribes el debrief, tendrás los mismos errores en el siguiente proceso. Escribirlo te obliga a justificar la decisión. 12) El candidato que ya hizo exactamente el rol que buscas, es más probable que en 6 meses se aburra. El que da el salto (tiene los fundamentos, pero el reto le queda un poco grande) suele motivarse más y quedarse a construir contigo. 13) Cada hire sube o baja el listón. No estás llenando un hueco, estás cambiando la densidad de talento del equipo. Intenta siempre subir la media. 14) Si dices que tu empresa tiene unos valores ("customer obsession", el que sea), filtra a los candidatos por ese valor de verdad. Prepara preguntas para validar esos valores concretos y en el debrief explica por qué alguien no está al nivel según esos valores concretos. 15) Diseña equipos diversos. Más perspectivas cubren más blind spots, y en trabajo complejo como el nuestro se nota. Hazlo porque amplía lo que podéis resolver y porque es lo correcto. La mayoría se reduce a una cosa: contratar bien es un sistema. Si lo construyes mal, no se arregla con más CVs o entrevistas... Eso es lo que hacemos en nothiring para startups y scaleups. Si estás contratando, escríbeme y te ayudamos.

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  Dr. Blue 🏆 (@unholy_Bastard7) reportó hace 19 minutos

  **** ****** madre, okay ya es un problema @CruzAzul, cómo vas a llegar a casa a querer ver un partido del actualmente campeón del fútbol Mexicano y que no lo pasen por ningún partido, a Fútbol libre tuve que ir, es un asco, prefiero pagar a Amazon por tenera confianza de ver -

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  Renaissance Ventures Lab 🇪🇦 (@disperxo_inv) reportó hace 19 minutos

  ¿Y si la próxima guerra de la IA no se gana en un polígono industrial, sino fuera de la atmósfera? Esta semana coinciden dos frases que no deberían pasar de largo. Elon Musk dice que el verdadero cuello de botella energético son los álabes de turbina… hasta que se lancen a escala satélites solares de IA. Jeff Bezos sostiene que, en una o dos décadas, los centros de datos de gigavatios en órbita serán más baratos que los de Tierra y que los clusters de entrenamiento se construirán mejor allí arriba. No es poesía de millonario. Es un diagnóstico compartido: la Tierra se está quedando pequeña para la electricidad, el agua y el calor que pide la inteligencia artificial. Europa discute sequías y permisos. Estados Unidos discute quién pone más chips. Ellos dos ya están discutiendo el código postal del servidor: 400 kilómetros de altura. Bezos vende mil millones al año en Amazon para financiar Blue Origin y habla de la Luna como peldaño. Musk habla de bajar el coste a órbita hasta desbloquear “crecimiento infinito”. Compiten. Se pican. Pero coinciden en lo esencial: quien controle energía y cómputo fuera del planeta no compite por un trimestre. Compite por la infraestructura del siglo. La pregunta incómoda no es si van a lograrlo. Es qué queda abajo cuando el entrenamiento de los modelos más potentes deje de pagar impuesto de suelo, de río y de red. ¿Seguimos midiendo el progreso por el PIB terrestre… o ya estamos viendo cómo se muda la fábrica?

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  ElDoc (@AlexC589) reportó hace 21 minutos

  @SoyRulitos Yo la probé en Amazon sin problema

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  Zulum087 #SavePhysicalGaming (@luzum087) reportó hace 23 minutos

  Este pedido me ha salido con envío gratuito y un total de 76€. He aplicado un descuento de 15€ que parece ser por 15° Aniversario de Amazon, aunque sólo se puede aplicar a compras superiores a 50€. Lo malo: Mis juegos no llegan hasta finales de mes 🫩 Me da que las compras del próximo mes van a ser presenciales en GAME, Cex, Carrefour o Cash Converters. Que son básicamente las tiendas de mi zona dónde hay videojugos, bueno y Corte Inglés (pero no es la mejor opción).

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  María ✨ (@mariapsiconline) reportó hace 28 minutos

  @MarcR0SS Siii eso he hecho, ahora esperando a ver si funciona bien el que me llegue y en cuanto eso, tiro de garantía de Amazon o no vuelvo a escribir nunca más

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  Lic. Ternurin (@licternurin) reportó hace 28 minutos

  @LuisMiNegocios Que raaaaro o yo he tenido muy buena suerte con Amazon en cientos de pedidos que he hecho o lo hacen en ciertas zonas de entrega. He comprado lap tops (que luego he regresado) iPhones, Apple Watches, Samsung de alta gama y nunca he tenido un problema con la entrega.

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  Carlos (@cmposso25) reportó hace 28 minutos

  Muchas personas hablan del ego, pero en realidad ni siquiera saben qué es. Señalan el ego en otros porque alguien tiene ambición, habla con seguridad, quiere lograr algo, salir adelante o simplemente se valora a sí mismo. Pero eso también puede ser una forma de ego: creer que ya entendiste al otro. Porque el ego no solamente aparece cuando quieres ser más de que eres en ese instante… También puede aparecer cuando te conformas con quedarte donde estás. Cuando no evolucionas en tu conciencia. Cuando no quieres crecer económicamente, físicamente o en tu salud. Cuando no te responsabilizas por ti. Cuando no enfrentas tus miedos ni tus inseguridades. Cuando eliges la negatividad. Cuando observas constantemente lo que está mal en los demás, pero nunca miras hacia dentro. Criticar al otro también puede ser ego. Corregir a alguien que nunca te pidió consejo también puede ser ego. Meterte en la vida de otros también puede ser ego. Escribir un comentario negativo sobre una persona que ni conoces ni comprendes también puede ser ego. Porque el ego puede manifestarse de muchas formas. Todo aquello que utilizas para proteger una identidad, justificarte, separarte, compararte o evitar evolucionar puede convertirse en una expresión del ego. Mira a tu alrededor.📷 El carro que manejas fue construido por personas que tenían una visión, un deseo, una identidad.( ego) El celular que tienes en la mano.(ego) Las redes que estás mirando.(ego) El contenido que estás consumiendo.(ego) La casa donde vives.(ego) La ropa que llevas. (ego) La comida que comes. (ego) La electricidad que utilizas. (ego) La carretera por donde manejas. (ego) El tráfico que encuentras. (ego) La ciudad donde vives. (ego) Todo fue construido.por (ego) Todo es expresión de algo que alguien quiso crear, experimentar o manifestar. Entonces, ¿por qué utilizamos “ego” únicamente para señalar a otra persona? Si quieres llevar el concepto hasta el fondo, el ego está en todas partes. Porque incluso esta realidad que experimentamos es una expresión de existencia. Algo quiso existir. Algo quiso manifestarse. Algo quiso experimentarse. Y para existir como algo, tiene que identificarse como algo. Por eso, quizás el problema nunca fue el ego. El problema es nuestra necesidad de convertirlo en una palabra para juzgar al otro. Todo existe. Todo se expresa. Todo se manifiesta. Y tú también. Así que antes de señalar el ego de alguien más, pregúntate: ¿Qué estoy creando yo con el mío? Entonces deja de buscar el ego solamente en los demás. Obsérvalo en ti. Porque el ego no es simplemente “el otro”. El ego también eres tú. Y, en cierto sentido, somos todos. La diferencia está en desde dónde lo expresas: desde qué estado de conciencia, desde qué frecuencia, desde qué nivel de comprensión. No se trata de destruir el ego. Se trata de reconocerlo. Porque aquello que puedes observar en ti ya no tiene el mismo poder sobre ti. Y al final, ¿no es el ego también parte de la razón por la que existe el universo? Porque para que algo pueda existir, tiene que existir como algo. Tiene que identificarse, diferenciarse, expresarse. Entonces, dejemos de hablar tanto del ego de los demás. Dejemos de señalar. Dejemos de juzgar. Dejemos de intentar corregir la vida ajena. Haz lo que viniste a hacer. Vive lo que quieres vivir. Crece. Evoluciona. Hazte responsable de ti. Y deja que los demás también vivan. Porque quizás la verdadera evolución no consiste en eliminar el ego, sino en dejar de utilizarlo para separarte de los demás. Deja de usar la palabra “ego” como excusa para señalar a los demás. Y deja de usar la ley del espejo para decirle a otro lo que debe o no debe hacer. La ley del espejo no existe para que mires al otro y digas: “Eso es lo que tienes que cambiar.” “Eso es lo que deberías hacer.” “Eso es lo que no estás haciendo bien.” No. Si algo en otra persona te mueve, te molesta, te incomoda o despierta en ti la necesidad de señalarlo, entonces úsalo como una oportunidad para reflexionar sobre ti. Pregúntate: ¿Qué está despertando esto en mí? ¿Por qué necesito corregirlo? ¿Qué puedo aprender de lo que estoy observando? El espejo no está para que cambies al reflejo. Está para que te mires a ti. Porque cuando utilizas la ley del espejo para decirle al otro cómo debe vivir, quizás dejaste de mirar precisamente a quien el espejo quería mostrarte: a ti mismo .. Buen día. ———————————— Si estás atravesando momentos difíciles y sientes que estás luchando constantemente contigo mismo, quizá no necesitas seguir luchando. Necesitas comprenderte. Comprender qué es el ego, cómo funciona, qué papel tiene el alma y cómo dejar de estar en conflicto contigo para poner tu ego al servicio de tu alma, avanzar hacia tus metas y vivir desde una mayor comprensión de ti mismo. Todo este proceso, basado en mi propia experiencia, lo comparto en mi libro: Cómo regresar a la esencia📷 Quizá encuentres allí algunas respuestas que llevas tiempo buscando.📷 Mi libro 📷 📷Activa tu Ser Superior :disponible en Amazon. —Sopic Josip📷#cmposso25 @cmposso25

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  re ೃ࿔*:･°❀⋆ (@regiiwtf) reportó hace 28 minutos

  amazon primero no cumples con mi fecha de pedido y ahora me cierras mi sesión en mi app 😭 dime si ya perdí ese dinero dime

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  ً (@Jessi_princess) reportó hace 34 minutos

  Queria el cd exclusivo de amazon con la portada de la tienda de miley, todo mal